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招聘數據分析,有效招聘的潤滑劑!

2020-01-17 09:16

如果想知道招聘活動中存在什么問題,那些方面需要改進,則需要進行招聘數據的分析。

155 1060 招聘數據分析 有效招聘

當你出發,面試已經開始!

2020-01-15 09:18

面試遇到遲到這種突發狀況,不少HR都有遇到過。有些HR會認為只要你能提前告知說明,也能理解。

155 1060 面試 候選人 招聘

網絡招聘行業該往何處去?

2020-01-09 09:23

利用互聯網和移動互聯網進行求職招聘,已經深入到人們的日常生活和工作中。

155 1060 網絡招聘 招聘行業 移動互聯網

去年4個季度東莞白領招聘薪酬“三連漲”

2020-01-08 10:10

智聯招聘昨日對外發布的《2019年冬季東莞雇主需求與白領人才供給報告》顯示,去年的四個季度里,東莞地區的招聘薪酬連續攀升

155 1060 招聘薪酬 智聯招聘

聰明的HR,越到年底越忙于做招聘!

2019-12-18 09:41

在HR的所有工作中,最急迫的還真的就是招聘工作。

155 1060 招聘工作 年底 人才流失

臨近年底,如何快速完成突發的招聘任務!

2019-12-10 09:25

臨近過年的招聘任務,通常時間緊,任務重。

155 1060 招聘任務 年底招聘

為什么很多HR不招裸辭的員工?

2019-12-06 10:12

比起騎驢找馬的在職者,裸辭了再找工作的求職者,反而會受到HR的“歧視”。

155 1060 裸辭 求職者 招聘

公司應不應該用斜杠青年?

2019-11-29 09:11

在有其他人選可以選擇的情況下,我不愿意讓公司冒這種風險。

155 1060 斜杠青年 面試官 招聘

對于背調你不得不了解的幾件事!

2019-11-28 09:06

背景調查對于我們來說還是一個相對陌生的行業,從2010年曝出“打工皇帝學歷門”后,企業對于應聘人選的誠信要求越來越嚴格。

155 1060 背景調查 誠信 招聘

做招聘前,HR該如何描繪人才畫像?

2019-11-14 09:22

最近在外面學到一個概念:人才畫像,是指HR在招聘前通過分析判斷精準知道企業想要哪樣的人才。

155 1060 人才畫像 招聘

招聘淡季,如何解決招人難的問題?!

2019-10-31 09:26

其實招聘淡季的原因,無非是因為招聘旺季金九銀十已過去,很多優質候選人都已“名花有主”。

155 1060 招聘淡季 候選人

全球招聘總裁 能否令光大證券走出黑天鵝魔咒

2019-10-14 10:31

10月9日,光大集團發布“招賢書”,向外界公開招聘光大證券總裁、副總裁、總監三大管理層職位

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HR:十月份了,為什么我還招不到人?

2019-10-14 09:34

小編碰到了很多這樣的HR,他們都有一樣的說法:“我仿佛過了一個假的金九銀十”。金九銀十都快跑掉了,為嘛我還是招不到人?招聘太難呢!

155 1060 招聘 HR

招聘黃金期 神奇的“A級招聘法”拿走不謝

2019-10-12 09:09

金九銀十,現在是十月份,仍屬于招聘黃金期,今天小編要和大家分享的是神奇的“A級招聘法”。

155 1060 招聘法 招聘黃金期 金九銀十

好文案會撩人!學這幾招寫招聘JD 包管人才滾滾來

2019-10-11 09:22

如果你的JD寫得不好,誰還會買賬呢?尤其是現在95后、00后開始投入職場,一份彰顯個性的好文案,能快速撩到那些思維更活躍的伙伴!

155 1060 招聘 文案 職位描述

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